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品科人臉識(shí)別教師考勤真正解決代打卡！
人臉識(shí)別是對人的臉部特征信息進(jìn)行身份認(rèn)證的生物特征識(shí)別技術(shù)。今年來，隨著歐美發(fā)達(dá)國家人臉識(shí)別技術(shù)開始進(jìn)入實(shí)用階段后，人臉識(shí)別迅速成為近年來全球的一個(gè)市場熱點(diǎn)。
嚴(yán)格規(guī)范的教師考勤管理是現(xiàn)代學(xué)校提高管理效益的重要保證，而傳統(tǒng)的以打卡、刷卡為代表的考勤產(chǎn)品，存在著替代打卡，效率低下，不易統(tǒng)計(jì)，管理和使用維護(hù)成本高等弊端。
指紋識(shí)別產(chǎn)品在考勤中的大規(guī)模應(yīng)用，部分解決了代打卡的問題，但是超過5%左右的人群天生指紋很淺，無法用指紋識(shí)別。指紋考勤產(chǎn)品在天氣干燥或者換機(jī)的時(shí)候，識(shí)別困難，由于必須接觸，就給細(xì)菌的傳播提供了一個(gè)便利的載體。
品科人臉識(shí)別教師考勤采取人臉識(shí)別抓拍考勤，并能顯示抓拍效果，顯示屏顯示考勤信息。
品科人臉識(shí)別教師考勤管理系統(tǒng)通過設(shè)置考勤參數(shù)、創(chuàng)建班次、自動(dòng)排班、年假分配、請假/出差/加班登記、以及自動(dòng)統(tǒng)計(jì)，實(shí)現(xiàn)教室考勤智能化管理，并形成各種考勤報(bào)表。通過選擇門禁點(diǎn)來過濾有效考勤數(shù)據(jù)。
